公開求人の一覧
総求人数 253 件
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法務 国際法務
株式会社潤工社
2023/07/03 UP
- 企業紹介
- 【株式会社潤工社について】
1954年にポリマーの成型加工メーカーとして設立。特にふっ素ポリマーの潜在能力にいち早く着目し、確立した独自の技術でその製品化を図り、半世紀を超えて、日本のハイテク産業の発展に寄与する製品を開発してきました。現在は、ふっ素ポリマーを中心に、高機能/高耐久/高品質を追求したハイパーポリマー製品を、幅広い産業分野に提供し、その中でもエレクトロニクスや健康・医療、環境・エネルギー、海洋・宇宙、精密機械・ロボット等といった、先進技術を必要とする分野からは、ソリューションパートナーとして圧倒的な企業信頼を獲得しています。
【ふっ素ポリマーの特長】
同社の主製品の素材であるふっ素ポリマーは、誘電率・低誘電正接等の電気的特性を有するとともに、耐熱・耐寒性、不燃性、耐候性、非粘着性、さら機械的強度など、あらゆる素材と比較して、最も優れた特性をいくつも併せもっています。
【弊社ではポジティブアクションも推進しております】
https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/detail?id=7343
- 業界
- メーカー/電気
- 年収
- 550~1000万円
- 勤務地
- 東京都
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法務 コンプライアンス
株式会社ガイア
2023/05/26 UP
- 企業紹介
- 創業以来、金融系各種サービス、様々な企業の業務請負をはじめ、近年では外貨両替機を全国に設置・運営するインバウンドサービス事業を行っておりました。
2021年6月18日に金融庁・近畿財務局への暗号資産交換業の登録が完了し、新たに日本国内初の暗号資産自動両替機のサービスを2022年8月2日に開始いたしました。
【暗号資産BTMサービスとは】
ビットコインなどの暗号資産(仮想通貨)を、自動で日本円に両替できる自動両替機の設置・運営する事業です。今後、全国に展開していく予定です。
- 業界
- 金融/金融関連サービス
- 年収
- 300~450万円
- 勤務地
- 大阪府
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法務 契約法務
大和物流株式会社
2023/05/26 UP
- 企業紹介
- <大和ハウス工業株式会社100%出資子会社:大和ハウス工業グループの物流会社>
<住宅物流、建築・建材物流のエキスパート企業>
【企業概要】
■大和ハウスグループの総合力を基盤に、お客さまのビジネスを支える戦略的ロジスティクス・パートナーとして、お客さまが抱えるさまざまな経営課題をともに追求し、総合的に解決策を提案する総合ロジスティクスソリューションを展開。
■住宅・建設部材輸送で培った高度な物流ノウハウをベースに、調達物流から販売物流・リサイクル物流まで、あらゆる業種、分野で物流サービスを提供し、全国ネットワークを構築してきました。
【数字でわかる大和物流】
■創立:1959年・社歴:63年 ■保有事業所数:42拠点
■売上高:592億円 ■賞与実績平均:7か月分
- 業界
- 物流・輸送・交通/物流・輸送
- 年収
- 530~650万円
- 勤務地
- 大阪府
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法務 契約法務
大和物流株式会社
2023/05/26 UP
- 企業紹介
- <大和ハウス工業株式会社100%出資子会社:大和ハウス工業グループの物流会社>
<住宅物流、建築・建材物流のエキスパート企業>
【企業概要】
■大和ハウスグループの総合力を基盤に、お客さまのビジネスを支える戦略的ロジスティクス・パートナーとして、お客さまが抱えるさまざまな経営課題をともに追求し、総合的に解決策を提案する総合ロジスティクスソリューションを展開。
■住宅・建設部材輸送で培った高度な物流ノウハウをベースに、調達物流から販売物流・リサイクル物流まで、あらゆる業種、分野で物流サービスを提供し、全国ネットワークを構築してきました。
【数字でわかる大和物流】
■創立:1959年・社歴:63年 ■保有事業所数:42拠点
■売上高:592億円 ■賞与実績平均:7か月分
- 業界
- 物流・輸送・交通/物流・輸送
- 年収
- 700~850万円
- 勤務地
- 大阪府
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法務 契約法務
トヨタ自動車株式会社
2023/03/09 UP
- 企業紹介
- 【クルマをつくる会社から、モビリティカンパニーへ。】
世界最大級の自動車メーカー。豊田佐吉氏が創業した「豊田自動織機製作所」内の自動車部としてスタート。「クラウン」「マスター」(1955年)、「カローラ」(1966年)などをヒットさせ、国内最大の自動車メーカーへと成長。1997年に発売したハイブリッドカーの「プリウス」は、2008年に累計販売台数100万台を、2009年には同200万台を突破。2005年からは、高級車の「LEXUS」を販売。連結子会社に、日野自動車、ダイハツ工業などを抱える。
★自動車生産台数 世界トップクラス★
自動車メーカーとして生産世界トップレベル(グループ総数)に立つ日本最大の企業です。「改善(カイゼン)」、ジャストインタイム(カンバン方式)、トヨタ生産方式等の同社ならではの生産・経営ノウハウを確立し、その方式は他社・他業界でも積極的に採用されています。
★トヨタの変化・進化★
Connected(コネクティッド)、Autonomous/Automated(自動化)、Shared(シェアリング)、Electric(電動化)といった「CASE」と呼ばれる新しい領域で技術革新が進む中、クルマの概念は大きく変わろうとしています。トヨタは、モビリティに関わるあらゆるサービスを提供し多様なニーズにお応えできる「モビリティカンパニー」として、「未来のモビリティ社会」の実現に取り組んでいます。
- 業界
- メーカー/自動車・輸送機器関連
- 年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 愛知県
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法務 コンプライアンス
株式会社商工組合中央金庫
2023/03/09 UP
- 企業紹介
- ===1936年設立 創立80年の中小企業専門の総合金融機関===
~『中小企業の成長を支援する』という使命のもと高度な金融サービスを目指します~
■長期的な融資姿勢によるセーフネット機能
長期的な視点による安定的な融資姿勢で顧客のニーズに即したサービス提供を行っています。中小企業の資金調達の多様化に向けて過度に不動産担保や個人保証に依存しない新たな融資手法の開発など、金融フロンティアの開拓にも注力しています。
■中小企業のライフステージに応じた多様なソリューションを提供
これまでの中小企業に関わってきた「目利き力」を活かし、総合金融機関としての多彩な金融サービスを企業のライフステージにあわせ提供しています。
■社会の視点から問題解決・支援を実行
環境問題などの中小企業が直面する問題の支援から協同組合や異業種交流会の活動支援まで、社会問題解決から企業間連携のサポートまで高い視点から事業を展開しています。
- 業界
- 金融/銀行
- 年収
- 900~1100万円
- 勤務地
- 東京都
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法務 コンプライアンス
株式会社神戸製鋼所
2023/03/09 UP
- 企業紹介
- ~つくる人の想いに応える会社。同社は、鉄、アルミ、銅、チタンなどの「金属素材」と、世界中のプラントで働く「産業機械」で、世界のものづくりを支えています~
■また「人・モノの移動・輸送」「効率の良いエネルギー消費」「生産性の高いものづくり」に貢献しています。強みとしているのは、幅広い技術と個性です。多事業領域で磨かれた技術を駆使し、複数のニッチな領域でトップシェアを持つという戦略性。それらを支える社員一人ひとりの豊かな個性。すべてを活かし合い、新しい価値づくりを続けています。
【高シェア製品例】
■自動車用弁ばね鋼 世界シェア約50%、ハードディスクのアルミ基板世界シェア約60%
■半導体リードフレーム材 世界シェア約30%、船舶用クランクシャフト 世界シェア約40%
■スクリュ式非凡用圧縮機 世界シェア約50%、ゴム混練機 世界シェア40%
■溶接材料 国内シェア約50%、アルミボトル缶 国内シェア 約70%
■チタン国内シェア No.1
- 業界
- メーカー/化学・素材
- 年収
- 600~1100万円
- 勤務地
- 兵庫県
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法務 契約法務
株式会社神戸製鋼所
2023/03/09 UP
- 企業紹介
- ~つくる人の想いに応える会社。同社は、鉄、アルミ、銅、チタンなどの「金属素材」と、世界中のプラントで働く「産業機械」で、世界のものづくりを支えています~
■また「人・モノの移動・輸送」「効率の良いエネルギー消費」「生産性の高いものづくり」に貢献しています。強みとしているのは、幅広い技術と個性です。多事業領域で磨かれた技術を駆使し、複数のニッチな領域でトップシェアを持つという戦略性。それらを支える社員一人ひとりの豊かな個性。すべてを活かし合い、新しい価値づくりを続けています。
【高シェア製品例】
■自動車用弁ばね鋼 世界シェア約50%、ハードディスクのアルミ基板世界シェア約60%
■半導体リードフレーム材 世界シェア約30%、船舶用クランクシャフト 世界シェア約40%
■スクリュ式非凡用圧縮機 世界シェア約50%、ゴム混練機 世界シェア40%
■溶接材料 国内シェア約50%、アルミボトル缶 国内シェア 約70%
■チタン国内シェア No.1
- 業界
- メーカー/化学・素材
- 年収
- 600~1100万円
- 勤務地
- 兵庫県
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法務 契約法務
アクセンチュア株式会社
2023/02/10 UP
- 企業紹介
- ■世界最大級の組織力を生かした総合的なコンサルティングサービスを提供。世界のトップ企業100社のうち89%がアクセンチュアのお客様。世界中で積み重ねてきた、さまざまな業界における事例や知見等の情報資産を、世界中の社員が簡単にアクセスし、最大限に活用できるよう、世界共通の体制と仕組みで管理。アクセンチュアのプロフェッショナルはこれらのツールやナレッジを活用し、お客さまの成果実現に貢献できます。
■2015年より、アクセンチュア独自の働き方改革「Project PRIDE」を開始。全社一丸となって取り組んだ結果、社員の平均残業時間が1人あたり1日平均1時間に減少、離職率が実施前の半分以下の6%、有休取得率が85%に上昇しました。また、女性にとって最も働きやすい職場環境を目指しており、育児休業の取得を促進するとともに、お子様が小学校を卒業するまでの時短勤務など、法定水準以上の手厚い支援制度を整備。 また、短日短時間勤務制度やベビーシッター補助、在宅勤務制度など利用しやすすい制度設計も行っています。
■社員がキャリアチェンジを目指す際に、世界中のアクセンチュアの空きポジションを自由に検索、応募することができる「キャリアズ・マーケットプレイス」という社内ツールがあり、社員は上司の承認の必要がなく、自由に応募することが可能です。また、社員一人一人にキャリアカウンセラーがつき、仕事の悩みや、キャリアの方向性を相談できます。
- 業界
- コンサルティング・事務所/コンサルティング
- 年収
- 500~2000万円
- 勤務地
- 大阪府